Organisasi: Perbedaan antara revisi
k robot Adding: hi:व्यवस्था, th:องค์กร |
k robot Adding: la:Organizatio, qu:Kamari |
||
| Baris 22: | Baris 22: | ||
[[it:Organizzazione]] |
[[it:Organizzazione]] |
||
[[ja:組織 (社会科学)]] |
[[ja:組織 (社会科学)]] |
||
[[la:Organizatio]] |
|||
[[lt:Organizavimas]] |
[[lt:Organizavimas]] |
||
[[nl:Organisatie]] |
[[nl:Organisatie]] |
||
| Baris 28: | Baris 29: | ||
[[pl:Organizacja]] |
[[pl:Organizacja]] |
||
[[pt:Organização]] |
[[pt:Organização]] |
||
[[qu:Kamari]] |
|||
[[ru:Организация]] |
[[ru:Организация]] |
||
[[simple:Organization]] |
[[simple:Organization]] |
||
Revisi per 12 Januari 2007 23.25
Organisasi (Yunani: ὄργανον, organon - alat) adalah suatu kelompok orang yang memiliki tujuan yang sama. Baik dalam penggunaan sehari-hari maupun ilmiah, istilah ini digunakan dengan banyak cara.
Dalam ilmu-ilmu sosial, organisasi dipelajari oleh periset dari berbagai bidang ilmu, terutama sosiologi, ekonomi, ilmu politik, psikologi, dan manajemen. Kajian mengenai organisasi sering disebut studi organisasi (organizational studies), perilaku organisasi (organizational behaviour), atau analisa organisasi (organization analysis). Terdapat beberapa teori dan perspektif mengenai organisasi, ada yang cukup sama satu sama lain, dan ada pula yang berbeda.
 | Artikel bertopik umum ini adalah sebuah rintisan. Anda dapat membantu Wikipedia dengan mengembangkannya. Jika Anda melihat halaman yang menggunakan templat {{stub}} ini, mohon gantikan dengan templat rintisan yang lebih spesifik. |