Penampilan fisik manusia: Perbedaan antara revisi
Konten dihapus Konten ditambahkan
Kenny.sung (bicara | kontrib) Tidak ada ringkasan suntingan |
+pics |
||
| (18 revisi perantara oleh 14 pengguna tidak ditampilkan) | |||
| Baris 1: | Baris 1: | ||
[[File:Falk, Benjamin J. (1853-1925) - Eugen Sandow (1867-1925).jpg|thumb|Atlet binaraga dikatakan merupakan puncak penampilan fisik dasar manusia]] |
|||
[[Berkas:Harriet Walter - Actress.jpg|thumb|right|200px|Penampilan fisik seseorang]] |
|||
[[File:Diane von Fürstenberg Spring-Summer 2014 06.jpg|thumb|Penilaian penampilan fisik manusia melalui pakaian dalam peragaan busana]] |
|||
| ⚫ | '''Penampilan fisik''' adalah segala sesuatu yang berhubungan dengan [[penampilan]] luar |
||
[[File:Kayan woman with neck rings.jpg|thumb|Penampilan tubuh manusia dapat berubah secara drastis melalui [[modifikasi tubuh]]]] |
|||
| ⚫ | '''Penampilan fisik manusia''' adalah segala sesuatu yang berhubungan dengan [[penampilan]] luar manusia yang mudah diamati dan dinilai oleh manusia lain.<ref name="Penampilan"> [http://www.portalhr.com/beritahr/pengembangan/1id1135.html ''Penampilan Fisik bagi Kemajuan Karier'']. Diakses 9 Juni 2010.</ref> Penampilan fisik secara disadari atau tidak, dapat menimbulkan respon atau [[tanggapan]] tertentu dari orang lain. Sekalipun, dalam kenyataannya banyak [[ahli]] yang tidak setuju jika [[penilaian]] akan seseorang didasarkan pada penampilan luarnya saja.<ref name="Dinamit"> Windura, Sutanto. 2009. ''Boom! 8 Dinamit Kreativitas dalam Karier''. Jakarta: Elex Media Komputindo. Hal 25. ISBN 979-27-4340-5, 9789792743401.</ref> |
||
Saat ini, penampilan fisik yang menarik sudah dijadikan sebagai [[syarat]] tidak resmi di beberapa lapangan [[pekerjaan]].<ref name="Penampilan"/> Beberapa lapangan pekerjaan telah menuntut para [[pegawai]]nya untuk berpakaian dan berpenampilan baik dalam menerima [[konsumen]].<ref name="Penampilan"/> Peran dari penampilan fisik adalah untuk memberikan [[deskripsi]] atau gambaran singkat akan diri orang tersebut.<ref name="Penampilan"/> |
Saat ini, penampilan fisik yang menarik sudah dijadikan sebagai [[syarat]] tidak resmi di beberapa lapangan [[pekerjaan]].<ref name="Penampilan"/> Beberapa lapangan pekerjaan telah menuntut para [[pegawai]]nya untuk berpakaian dan berpenampilan baik dalam menerima [[konsumen]].<ref name="Penampilan"/> Peran dari penampilan fisik adalah untuk memberikan [[deskripsi]] atau gambaran singkat akan diri orang tersebut.<ref name="Penampilan"/> |
||
== Referensi == |
== Referensi == |
||
{{reflist}} |
{{reflist}} |
||
| ⚫ | |||
== Lihat juga == |
|||
* [[Bentuk tubuh dan psikologi konstitusi]] |
|||
== Pranala luar == |
== Pranala luar == |
||
* {{id}} [http://www.kennysung.com/mengemas-diri-itu-penting/ Mengemas Diri Itu Penting] |
|||
| ⚫ | |||
| ⚫ | |||
| ⚫ | |||
[[Kategori:Penampilan manusia]] |
|||
[[de:Aussehen]] |
|||
| ⚫ | |||
[[en:Human physical appearance]] |
|||
| ⚫ | |||
[[es:Apariencia física]] |
|||
[[fi:Ihmisen ulkonäkö]] |
|||
[[it:Aspetto fisico]] |
|||
[[ja:容貌]] |
|||
[[nl:Uiterlijk]] |
|||
[[ru:Внешний вид человека]] |
|||
[[tl:Anyo ng katawang pantao]] |
|||
[[zh:个人形象]] |
|||
Revisi terkini sejak 16 Februari 2023 15.48
_-_Eugen_Sandow_(1867-1925).jpg)
Penampilan fisik manusia adalah segala sesuatu yang berhubungan dengan penampilan luar manusia yang mudah diamati dan dinilai oleh manusia lain.[1] Penampilan fisik secara disadari atau tidak, dapat menimbulkan respon atau tanggapan tertentu dari orang lain. Sekalipun, dalam kenyataannya banyak ahli yang tidak setuju jika penilaian akan seseorang didasarkan pada penampilan luarnya saja.[2]
Saat ini, penampilan fisik yang menarik sudah dijadikan sebagai syarat tidak resmi di beberapa lapangan pekerjaan.[1] Beberapa lapangan pekerjaan telah menuntut para pegawainya untuk berpakaian dan berpenampilan baik dalam menerima konsumen.[1] Peran dari penampilan fisik adalah untuk memberikan deskripsi atau gambaran singkat akan diri orang tersebut.[1]
Referensi
[sunting | sunting sumber]- ^ a b c d Penampilan Fisik bagi Kemajuan Karier. Diakses 9 Juni 2010.
- ^ Windura, Sutanto. 2009. Boom! 8 Dinamit Kreativitas dalam Karier. Jakarta: Elex Media Komputindo. Hal 25. ISBN 979-27-4340-5, 9789792743401.
Lihat juga
[sunting | sunting sumber]Pranala luar
[sunting | sunting sumber] | Artikel bertopik manusia ini adalah sebuah rintisan. Anda dapat membantu Wikipedia dengan mengembangkannya. |